今年以来，最全菠菜导航认真贯彻落实清廉国企建设要求，主动谋划、充分发挥廉洁文化宣传引导作用，凝聚上下合力，高效推动清廉国企建设，着力营造崇廉尚洁的良好氛围，助推企业高质量发展。

坚持党建引领——“保廉”

最全菠菜导航充分发挥党建引领作用，严格落实党风廉政建设责任制，成立了清廉国企建设领导小组和工作专班，研究制定了《清廉国企建设工作实施方案》，对照清廉国企建设的重点任务进一步细化完善，制定下发了《清廉国企建设任务清单》。为进一步保障清廉国企建设任务落实，切实加强党员干部队伍的廉洁教育，最全菠菜导航充分利用学习培训、警示教育、对标交流以及主题党日等方式，通过讲党课、观看反腐倡廉专题片、参观警示教育基地等多种形式，深入开展党风廉政教育，发挥先进典型示范激励作用，深入开展反面典型警示教育，以案示警、以案明纪，促进党员、干部知敬畏、守底线。

涵养廉洁文化——“引廉”

“文化而润其内，养德以固其本”，今年以来，神木煤化工纪委结合《2022-2024年廉洁文化建设实施方案》，将廉洁文化建设列为重点工作，编印了廉洁文化手册。所属电化公司建设了独具特色的廉洁文化长廊、“莲品园”、廉洁书屋、“廉心驿站”等廉洁文化阵地；所属能源公司坚持把阵地建设到厂区、车间、班组内，自编自导自演的微电影《红线》在职工中反响热烈，将廉洁文化融入到职工生产生活的每个角落；所属富油公司重点打造“阳光采购”，紧抓重点部门、岗位开展监督，确保权力在阳光下运行。助力所属各单位准确把握廉洁文化建设重点任务和具体要求，不断构建纪检监察“大监督”工作格局。上下形成知廉敬廉崇廉的廉洁干事氛围，为清廉国企走深走实注入新活力。

强化体系管控——“促廉”

最全菠菜导航在打好廉洁基础的前提下，形成了“组织领导—督导调研—检查考核—问题管控—整改销号—考核评价”的完整闭环管理体系，整合了党委、纪委、人力、企管、法控等部门力量，将各部门相关任务再次细化分解落实到人，收集整理各部门意见及建议。党委结合实际制定了《清廉国企建设重点工作内容督导检查表》，明确将清廉国企建设开展情况纳入年度党风廉政建设责任制考核，督促基层干部守住廉洁底线。为进一步凝聚合力，法律与风险防控部下发了《进一步加强风险防范工作若干措施》，开展重大风险隐患大排查，建立了重大风险隐患和整改工作台账并对相关人员进行了合规管理培训。清廉国企任务下达以来，党委及时组织相关部门人员开展督导调研，确保全面完成清廉国企建设工作任务。

健全监督机制——“筑廉”

清廉国企建设工作开展以来，最全菠菜导航坚持以规范化监督机制为抓手，筑牢广大党员干部廉洁从业规范意识，将清廉国企建设与作风建设专项行动同部署，融入到企业发展的全过程各环节，渗透到党员干部的日常行为中。聚焦高质量发展，细化党风廉政建设责任清单，建立健全监督机制，紧盯企业发展、内控管理、选人用人等关键环节压实责任；聚焦风险管控、为基层减负、职工生活等方面内容，强化监督制约，紧盯违反中央八项规定精神、损害职工利益、不作为慢作为乱作为等作风问题执纪问责；聚焦重要节点抓好节前警示教育，开展明察暗访等监督方式，紧盯大操大办婚丧嫁娶、违规吃喝、公车私用、餐饮浪费、疫情防控不力等问题开展监督检查，促进清廉国企建设行稳致远。（康   凯）